in einem renommierten UnternehmenAngenehmes Arbeitsklima Flexible ArbeitszeitenHomeoffice-MöglichkeitHohes Maß an Eigenverantwortung Gehaltsinformationen Attraktive, leistungsorientierte Vergütung Ihr Kontakt
Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen Angenehmes Arbeitsklima Flexible Arbeitszeiten Homeoffice-Möglichkeit Hohes Maß an Eigenverantwortung Gehaltsinformationen Attraktive, leistungsorientierte
Assistenz (m/w/d) Bereichsleitung Bei Hofmann Personal stehen Menschen im Mittelpunkt. Als einer der führenden Personaldienstleister verbinden wir attraktive Unternehmen mit qualifizierten
) in Oelde: Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub Unbefristetes Arbeitsverhältnis Urlaub und Weihnachtsgeld Dienstwagen Personalisierte Maestrocard mit bis zu 50€ Guthaben pro Monat Kurze Entscheidungen
- und Weiterbildungen einschließlich unseres Führungskräfteenwicklungsprogramms "FührungsWerkstatt" Betriebliches Gesundheitsmanagement einschließlich attraktiver Leasing-Konditionen für Fahrräder und E-Bikes (Jobrad
und Sehbehinderung. Sie erhalten einen attraktiven Arbeitsvertrag mit tariflicher Vergütung gemäß den Arbeitsvertragsrichtlinien Diakonie Württemberg (angelehnt an TvöD) sowie eine tarifliche Jahressonderzahlung
AWO Pfalz ist mit 20 Einrichtungen der Altenhilfe und rund 1100 Mitarbeitenden einer der größten Arbeitgeber in der Altenpflege in der Pfalz. Bei uns finden Sie einen sicheren und attraktiven
als Manager:in vor Ort die Standortleitungen mit zu unterstützenEine unbefristete Festantellung mit AT-Vertrag Ein attraktives Gehaltspaket, umfangreiche Sozialleistungen und eine betriebliche Altersversorgung
Sie bei uns: Eine attraktive Vergütung und Bonuszahlungen Eine offene und partnerschaftliche Unternehmensstruktur, die Ihnen die Möglichkeit zur fachlichen und persönlichen Entfaltung und Weiterentwicklung bietet
Führungskräfteenwicklungsprogramms "FührungsWerkstatt" Betriebliches Gesundheitsmanagement einschließlich attraktiver Leasing-Konditionen für Fahrräder und E-Bikes (Jobrad) Gleitende Arbeitszeit und Möglichkeit zu mobilem Arbeiten 30
, hochmotivierten und stetig wachsenden Team Ein vertrauensvolles Arbeitsumfeld, das die Vereinbarkeit von Familie und Beruf großschreibt Einen Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeiten, attraktiven Gleitzeitmodell
tätigen Unternehmens mit hohen Standards für die Arbeitssicherheit Attraktive, der Qualifikation entsprechende Vergütung Strukturierte Einarbeitung in den neuen Aufgabenbereich Ein kollegiales, motiviertes
- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur Verfügung, insbesondere zum Thema Blindheit und Sehbehinderung. Sie erhalten einen attraktiven Arbeitsvertrag mit tariflicher Vergütung gemäß den Arbeitsvertragsrichtlinien Diakonie Württemberg
Gestaltungsfreiraum mit Möglichkeit der Weiterentwicklung des Bereiches Attraktive und leistungsgerechte Vergütung inklusive betrieblicher Altersvorsorge Unterstützung Ihrer Fort- und Weiterbildung Offene
oder Intermediate Care Klare und empathische Kommunikationsfähigkeit Gleichermaßen organisationsstarker und diplomatischer Führungsstil Ihre Vorteile Attraktive, vielseitige und verantwortungsvolle Aufgabe Starkes
Eine attraktive Bezahlung nach TVöD-K mit Zulagen 30 Urlaubstage Betriebliche Altersversorgung und UmzugshilfeAls Personalberater sind wir exklusiv mit der Betreuung dieses Stellenangebotes beauftragt. Interessiert
im Umgang mit digitalen Kommunikations- und Arbeitsmitteln Das erwartet Sie: attraktive, tarifliche Vergütung nach AVR DWBO mit Tariferhöhung in 2025 um insgesamt 7,5 % sowie Jahressonderzahlung (im November
Recovery, Projekt- und ProvidermanagementSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, Reisebereitschaft Attraktive tarifliche Entgelt- und Rahmenbedingungen Ein zeitgemäßes Modell der betrieblich unterstützten
, Disaster Recovery, Projekt- und Providermanagement Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, Reisebereitschaft Attraktive tarifliche Entgelt- und Rahmenbedingungen Ein zeitgemäßes Modell der betrieblich
Arbeitsplatz in einem dynamischen Team Gezielte Einarbeitung Vielfältige interne & externe Fortbildungsmöglichkeiten Vergütung nach TVöD inkl. attraktiven Angeboten zur betrieblichen Altersvorsorge Job, Familie
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- und Grammatikkenntnisse in Deutsch Unser Angebot: Sicherer Arbeitsplatz in einem zukunftsfähigen Unternehmen Sehr attraktive Vergütung auf Basis TV-V Tarifvertrag Versorgungsbetriebe als Mitglied im KAV Zusätzliche
UrlaubÜberdurchschnittliche Vergütung und attraktive betriebliche Sozialleistungen Sonn- und Feiertagszuschläge Schichtzulagen für Spätschicht bereits ab 14 Uhr und für Nachtschicht bereits ab 20 UhrJährliche Bonuszahlungen
Assistenz Produktzentrum (m/w/d) Unser Angebot: Attraktives Arbeitsumfeld mit guten Perspektiven Tarifliche Entlohnung nach iGZ/DGB Tarif zzgl. Branchenzuschlägen Persönliche Einsatzbegleitung
mit vielfältiger Zukunftsperspektive in einem wachsenden Unternehmen 30 Tage Urlaub Überdurchschnittliche Vergütung und attraktive betriebliche Sozialleistungen Sonn- und Feiertagszuschläge Schichtzulagen
Assistenz Produktzentrum Elektronenmikroskopie (m/w/d) Unser Angebot: Attraktives Arbeitsumfeld mit guten Perspektiven Tarifliche Entlohnung nach iGZ/DGB Tarif zzgl. Branchenzuschlägen Persönliche
bei der Organisations-, der Personal- sowie der Budgetplanung. Wir belohnen Ihre Einsatzbereitschaft und Ihre Ideen mit einer attraktiven Vergütung und überdurchschnittlichen Altersvorsorge. Als Führungskraft fördern
Alltagsmanagement der Betreuten (m/w/d) und Betreuenden (m/w/d). Attraktive Bezahlung und Sozialleistungen machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber in der Region. Fachliche Leitung des Bereiches unter Beachtung
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für alle zu suchen. Denn das ist unser Ziel! Wir bieten eine attraktive Vergütung nach Tarif AVR DWBO plus großzügige Sonderleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, Kinderzuschlag und weitere
mit dem Ärztlichen Dienst und dem Pflegepersonal Wir bieten Ihnen: Einen attraktiven und sicheren Arbeitsplatz Vergütung nach dem TVöD einschließlich der im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen, betriebliche
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Altersversorgung (KZVK) sowie Möglichkeit der Entgeltumwandlung mit Arbeitgeberzuschuss (KZVK sowie KlinikRente) Tarifliche Vergütung nach den AVR Caritas, diese beinhaltet attraktive Zuschläge
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im Team Bereitschaft zur Teilnahme am Wochenenddienst Eine positive Einstellung zu den christlichen Werten unseres Unternehmens Unser Angebot Attraktive Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien
einer Antrittsprämie in Höhe eines Bruttomonatsgehalts Jährliche Gewinnbeteiligungen und tarifliche Sonderzahlungen Attraktive Rabatte in zahlreichen Onlineshops über Corporate Benefits Günstige
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